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大学靠前要老师的原因可能包括以下几点：
师范专业传统
一些家长和学生认为，考上大学后应选择师范专业，因为教师职业被认为是稳定和具有保障的“铁饭碗”。
师生比达标
近年来，许多高校为了满足师生比例的标准，在招聘教师方面采取了积极的措施，以提升教学质量。
教学科研提升
高校在招聘教师的过程中，也旨在提升学校的教学科研水平，因此会吸引和选拔一些教师中的优秀人才。
学校特色发展
每所学校都有其独特的发展方向和特色，招聘教师也是为了支持这些特色的发展，确保教育质量和学校声誉。
以上几点可能是大学在招聘教师时考虑的因素。
